Expérimentation et prospective

Le Centre Gaston Berger de l’INSA Toulouse, en collaboration étroite avec l’Institut Gaston Berger du Groupe, questionne en continu les compétences cibles d’un ingénieur INSA, cadre scientifique et humaniste au XXIème siècle, dans sa responsabilité sociale et environnementale. Ainsi, le CGB et l’IGB constituent un Think Tank, qui adopte une attitude réflexive sur le modèle de formation INSA et propose des expérimentations en formation.

Deux grandes missions stratégiques :

  • l’analyse de nos modalités de formation, du recrutement à l’insertion professionnelle ;
  • le travail d’expérimentation dans une vision prospective : projection sur l'humanisme de l'ingénieur, l'éthique scientifique, questionnement sur les compétences cibles d'un ingénieur INSA (interculturalité, leadership, éthique des systèmes complexes, prospective comme discipline de formation…)

 

L’analyse et les expérimentations prennent appui sur les départements de spécialités, les centres et en particulier le Centre des Sciences Humaines.